لائحة الخدمة المدنية تتيح ترقية الموظف المتميز استثنائياً لمرتبتين

12-03-2019
بواسطة: أي وظيفة

أعلنت وزارة الخدمة المدنية توضيح بخصوص (الترقية الاستثنائية) في اللائحة الجديدة (لائحة الموارد البشرية)، حيث ذكرت الوزارة من خلال حسابها الرسمي بتويتر (إتاحة ترقية الموظفين المتميزين استثنائياً لمرتبتين أعلى بموافقة الوزير المختص وبشروط محددة)، وذلك وفقاً للتفاصيل الموضحة أدناه.

الترقية الاستثنائية:
- الترقية لمرتبتين أعلى من مرتبة الموظف بعد موافقة الوزير المختص، يُمكن ترقية الموظف استثناءً على وظيفة شاغرة لمرتبتين أعلى من مرتبته المثبت عليها، بالشروط التالي:
1- أن يتوافر لديه الحد الأدنى من المؤهل العلمي المطلوب للوظيفة المُراد ترقيته لها.
2- أن يكون حاصلاً على نتيجة تقييم أداء وظيفي في السنة الأخيرة بما لا يقل عن (ممتاز) أو ما يعادله.
3- ألا يتجاوز عمره 55 سنة.
4- أن يكون قد أمضى بالمرتبة التي يشغلها ما لا يقل عن سنة.

الإعلان:
اضغط هنا

لمزيد من المعلومات:
اضغط هنا

------
حمّل وانشر تطبيق (أي وظيفة) تصلكم أخبار الوظائف مجاناً أولاً بأول.
اضغط هنا

- لنشر الخبر وتذكير الأصدقاء بشكل مباشر عبر تطبيق الـWhatsapp من خلال الرابط التالي:
اضغط هنا

رابط المصدر
التقديم مجاني دائمًا ويتم لدى الجهة المعلنة مباشرة — لا تُحوّل أي مبالغ، ولا تُشارك رمز التحقق أو بيانات «نفاذ» و«أبشر» مع أي أحد. اعرف المزيد تنويه الروابط: الروابط الواردة في هذا الخبر تتبع الجهة المعلنة الموضحة فيه أو جهات أخرى مستقلة عنا، وهي وحدها من يدير التسجيل ويستقبل الطلبات؛ فلا نشارك في التسجيل أو الفرز، ولا نطّلع على بيانات المتقدمين. التفاصيل

شارك أصدقائك الخبر